課長の作法 Ｎｕｍｂｅｒ ２２ 事例研究 帝人 ＰＡＲＴ ３ 国内でも海外でも通用するグローバル人材への第一歩
週刊ダイヤモンド 2011.7.2号 2011.7.2
| 掲載誌 | 週刊ダイヤモンド 2011.7.2号（2011.7.2） |
|---|---|
| ページ数 | 2ページ （全2244字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （220kb） |
| 雑誌掲載位置 | 124〜125頁目 |
課長の作法 Ｎｕｍｂｅｒ ２２ 事例研究 帝人 ＰＡＲＴ ３ 国内でも海外でも通用するグローバル人材への第一歩ＰＯＩＮＴ（１）海外研修で、語学を学ぶ「動機」を提供する（２）社会人ならではの対異文化コミュニケーションを経験させる 今、企業が求めている「グローバル人材」とは語学の達者な海外要員を指すのではなく、国内でも海外でも通用する人材のことだ。 前回、このように書いた。 ここにきて、グローバル人材…
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