２１ 【ＨＢＲ １９８８年１−２月号】 情報が組織を変える〔Ｔｈｅ Ｃｏｍｉｎｇ ｏｆ ｔｈｅ Ｎｅｗ Ｏｒｇａｎｉｚａｔｉｏｎ〕 （Ｐ．Ｆ． ドラッカー ＨＢＲ全論文）
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2010年6月号 2010.6.1
| 掲載誌 | DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2010年6月号（2010.6.1） |
|---|---|
| ページ数 | 5ページ （全5894字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （648kb） |
| 雑誌掲載位置 | 106〜110頁目 |
２１ 【ＨＢＲ １９８８年１−２月号】 情報が組織を変える〔Ｔｈｅ Ｃｏｍｉｎｇ ｏｆ ｔｈｅ Ｎｅｗ Ｏｒｇａｎｉｚａｔｉｏｎ〕 （Ｐ．Ｆ． ドラッカー ＨＢＲ全論文）元 クレアモント大学院大学 教授ピーター Ｆ． ドラッカーＰｅｔｅｒ Ｆ． Ｄｒｕｃｋｅｒ知識労働者が増加して組織も情報を中心としたものとなり、意思決定のプロセスなどが大きく変わろうとしている。こうした「情報化組織」が持つ特徴と直…
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- １９ 【ＨＢＲ １９８５年５−６月号】 イノベーションの機会〔Ｔｈｅ Ｄｉｓｃｉｐｌｉｎｅ ｏｆ Ｉｎｎｏｖａｔｉｏｎ〕 （Ｐ．Ｆ． ドラッカー ＨＢＲ全論文）
- ２０ 【ＨＢＲ １９８５年７−８月号】 人事の秘訣：守るべき５つの手順〔Ｈｏｗ ｔｏ Ｍａｋｅ Ｐｅｏｐｌｅ Ｄｅｃｉｓｉｏｎｓ〕 （Ｐ．Ｆ． ドラッカー ＨＢＲ全論文）
- ２２ 【ＨＢＲ １９８８年９−１０月号】 マネジメント：未来への課題〔Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ ａｎｄ ｔｈｅ Ｗｏｒｌｄ’ｓ Ｗｏｒｋ〕 （Ｐ．Ｆ． ドラッカー ＨＢＲ全論文）
- ２３ 【ＨＢＲ １９８９年７−８月号】 会社はＮＰＯに学ぶ〔Ｗｈａｔ Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｃａｎ Ｌｅａｒｎ Ｆｒｏｍ Ｎｏｎｐｒｏｆｉｔｓ〕 （Ｐ．Ｆ． ドラッカー ＨＢＲ全論文）
- ２４ 【ＨＢＲ １９９０年５−６月号】 製造業復権のコンセプト〔Ｔｈｅ Ｅｍｅｒｇｉｎｇ Ｔｈｅｏｒｙ ｏｆ Ｍａｎｕｆａｃｔｕｒｉｎｇ〕 （Ｐ．Ｆ． ドラッカー ＨＢＲ全論文）
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