利益を伸ばす！「会社のお金」道場〜社長の報酬が高過ぎると　社員はやる気を失っていく
日経トップリーダー　第322号　2011.7.1

　中小企業の中には、社長の報酬が会社の規模や業績に見合わないほど高い会社があるようだ。　こうした経営者にその理由を尋ねると、「会社が苦しくなり、いよいよ厳しいというとき、社長は個人名義で所有する土地や建物を担保として差し出すことになる。そうである以上、社長は報酬をあらかじめ多めに取っておくべきだ」と説明することが多い。　しかし、私に言わせればこうした考えは公私混同以外、何ものでもない。社長が「自分…