速報〜切って、測って、検証する セイコーエプソンの実感型新人研修
日経ものづくり 第669号 2010.6.1
掲載誌 | 日経ものづくり 第669号(2010.6.1) |
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ページ数 | 2ページ (全2052字) |
形式 | PDFファイル形式 (991kb) |
雑誌掲載位置 | 24〜25ページ目 |
セイコーエプソンは2010年4月中旬から下旬にかけて、2010年度の新入社員に対する「ものづくり実践研修」を10日間実施した*1。同社の研修の特徴は、実感を重視していること。研修用に準備された材料や設備を使った体験ではあるが、現場に配属された後と本質的に同じ実感を得られるよう工夫されたものだ。 具体的なカリキュラムの柱となるのが、体験することでものづくりとQCD(品質、コスト、納期)を学ぶ「ものづ…
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