Ｄｒ．ハイの３分３０秒で分かる人材ソリューション〜働き方改革の“先”を見据えた「ワーク・エンゲージメント」の視点を
日経ヘルスケア　第409号　2023.11.1

　働き方改革の波が医療界にも押し寄せてきている。２０２４年４月から医師の時間外労働の上限規制が始まり、医療職の働き方に新たな段階が訪れようとしている。ただ、「労務管理をしっかりすれば働き方改革が完遂するか」と問われると「否」と答えざるを得ない。労務管理はスタート地点にすぎない。今回は、労務管理の先にある、職員の「働きがい」の視点から人材マネジメントを深掘りしよう。　「働きがい」といっても、幅広い解…