特集１　医療・介護の人事評価・賃金ストラテジー〜医療・介護の人事評価・賃金ストラテジー
日経ヘルスケア　第406号　2023.8.1

この記事の情報
掲載誌	日経ヘルスケア　第406号（2023.8.1）
ページ数	2ページ　（全642字）
形式	PDFファイル形式　（954kb）
雑誌掲載位置	30〜31ページ目

人材の確保・育成が重要になる中、医療・介護業界でも人事評価・賃金制度を導入するケースが増えている。ただ、評価を行うことが中心になってしまい、本来の目的である組織の活性化や収益向上につながっていない例も少なくない。さらに、医療法人の業績アップに直結する医師については、人事評価自体、導入が進んでいないのが現状だ。“実のある”人事制度の構築・運用方法を探った。（豊川　琢、井上　俊明）人事制度の運用上の課…