院長のできないをできるに変えるクリニックの秘密〜スタッフの育休復帰は「面談」が鍵！復帰条件と経営者の思いを一緒に伝達
日経ヘルスケア　第405号　2023.7.1

この記事の情報
掲載誌	日経ヘルスケア　第405号（2023.7.1）
ページ数	2ページ　（全2718字）
形式	PDFファイル形式　（401kb）
雑誌掲載位置	86〜87ページ目

　前回に続きスタッフの妊娠への対応について、今回は「育休中から保育園決定（後半）」までをお話しします。何とか体制を整え、実際にスタッフが産休・育休に入ったものの……やはり経営者にとっては、「復帰時にどのような条件が必要か」「復帰後どのようなスタッフとして成長してほしいか」など、疑問や不安はぬぐえません。しかし妊娠したばかりのスタッフに今後のことや、ましてや産休明けのことを聞いても答えられるどころか…